Novaldi, Reza (2022) APLIKASI E-RECRUITMENT KARYAWAN BERBASIS WEBSITE PADA CV. ASMARINDO GLOBAL PALEMBANG. Other thesis, Politeknik Negeri Sriwijaya.
|
Text
Halaman Awal.pdf Download (522kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I Pendahuluan.pdf Download (282kB) | Preview |
|
|
Text
Bab II Tinjauan Pustaka.pdf Download (662kB) | Preview |
|
![]() |
Text
BAB III Gambaran Umum Perusahaan.pdf Restricted to Repository staff only Download (413kB) | Request a copy |
|
![]() |
Text
BAB IV Pembahasan.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB) | Request a copy |
|
|
Text
BAB V Kesimpulan dan Saran.pdf Download (199kB) | Preview |
|
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Download (270kB) | Preview |
Abstract
Dalam proses penerimaan karyawan, CV Asmarindo Global Palembang masih menggunakan cara manual untuk menyimpan data identitas karyawan, sehingga perusahaan sering kali kehilangan data karyawan saat dibutuhkan. Selain itu, pada saat penerimaan karyawan baru dibuka, banyak pelamar yang harus datang ke perusahaan membawa banyak berkas yang menyebabkan menumpuknya data pelamar sehingga memenuhi lemari filling cabinet. Metode yang digunakan dalam pengembangan sistem yaitu metode Waterfall. metode waterfall sering dinamakan siklus hidup klasik (classic life cycle) yang menggambarkan pendekatan yang sistematis dan juga berurutan pada pengembangan perangkat lunak, dimulai dengan spesifikasi kebutuhan pengguna lalu berlanjut melalui tahapan-tahapan perencanaan, permodelan, konstruksi, serta penyerahan sistem ke para pelanggan/pengguna, yang diakhiri dengan dukungan pada perangkat lunak lengkap yang dihasilkan. Aplikasi E-Recruitment Karyawan Berbasis Website terdiri dari Empat user yang dapat mengakses aplikasi yang dibangun, yaitu admin, calon karyawan, HRD, dan general manager. admin melakukan proses pengolahan data seperti data karyawan dan calon karyawan. Selanjutnya Human Resource Development dapat menginput data lowongan pekerjaan, serta juga dapat melihat informasi lowongan pekerjaan dan data pelamar. general manager dapat melihat data karyawan. Aplikasi E-Recruitment Karyawan Berbasis Website Pada CV Asmarindo Global ini dibangun dengan maksud agar dapat mempermudah pihak terkait dalam melakukan proses pengolahan data karyawan dan proses rekrutment karyawan.
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Website, Recruitment, Waterfall, PHP, MySQL. |
Subjects: | T Technology > T Technology (General) |
Divisions: | Informatics Management > Undergraduate Theses |
Depositing User: | Mr Bambang Anthony |
Date Deposited: | 30 Jan 2023 09:11 |
Last Modified: | 30 Jan 2023 09:11 |
URI: | http://eprints.polsri.ac.id/id/eprint/12403 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |