UTAMI SARAGIH, PUTRI (2020) PENGARUH MOTIVASI INTERNAL DAN EKTERNAL TERHADAP LOYALITAS KERJA KARYAWAN DIPT SWARNA DWIPA SUMSEL GEMILANG (StudiKasuspadaDepartemenHRD, Sales, House Keeping, danSecurity). Other thesis, POLITEKNIK NEGERI SRIWIJAYA.
| 
 | Text 01 Cover.pdf Download (1MB) | Preview | |
| 
 | Text 02 BAB 1.pdf Download (268kB) | Preview | |
| 
 | Text 03 BAB 2.pdf Download (261kB) | Preview | |
| ![[img]](http://eprints.polsri.ac.id/style/images/fileicons/text.png) | Text 04 BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (440kB) | |
| ![[img]](http://eprints.polsri.ac.id/style/images/fileicons/text.png) | Text 05 BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (483kB) | |
| 
 | Text 06 BAB 5.pdf Download (13kB) | Preview | |
| 
 | Text 07 DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (190kB) | Preview | 
Abstract
PenelitianiniuntukmenganalisispengaruhparsialdanpengaruhsecarasimultanMotivasi Internal danMotivasiEksternalterhadapLoyalitasKerjaKaryawanPT SwarnaDwipaSumselGemilang. Pengambilansampeldalampenelitianinimenggunakantekniknonprobability samplingyaitutekniksampling jenuhataudikenaljugadengansampling total atausensus, yang dilakukanterhadap 45 karyawandari 4 departemen yang diizinkanolehpihak hotel untukdijadikanresponden. Teknikanalaisis data yang digunakanadalahanalisisregresi linierberganda yang berfungsiuntukmembuktikanhipotesispeneltian. Data-data yang telahmemenuhiujivaliditasdanujireliabilitasdiolahsehinggamenghasilkanpersamaanregresiY = 7,716 + 0,227X1 + 0,591X2 + e. daripenelitianinimenunjukkanbahwaberdasarkanpengujiandenganmenggunakan model regresi linear bergandauji t danuji F, motivasi internal danmotivasieksternalsecarabersama-samaberpengaruhsecarasimultansignifikanterhadaployalitaskerjakaryawandenganfhitungsebesar 22,227danftabel 3,220. Secaraparsial, ditemukanbahwavariabelmotivasieksternalmemilikipengaruhlebihbesarsecarasignifikanterhadaployalitaskerjakaryawandengannilaikoefisienregresivariabelpositifsebesar 0,591.
| Item Type: | Thesis (Other) | 
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kata Kunci: Motivasi Internal, MotivasiEksternal, LoyalitasKerja | 
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HG Finance | 
| Divisions: | Business Management > Undergraduate Theses | 
| Depositing User: | Mr Bambang Anthony | 
| Date Deposited: | 02 Jul 2021 09:03 | 
| Last Modified: | 02 Jul 2021 09:03 | 
| URI: | http://eprints.polsri.ac.id/id/eprint/5602 | 
Actions (login required)
|  | View Item | 
 
        